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2018年01月05日 09:32

2018中国最大AI红利是政策

2018中国最大AI红利是政策
按:旧岁已逝,新年已来。2017年一年,中国AI的发展速度有目共睹,从顶会竞技,到创业融资,再到巨头布局,乃至大国博弈,AI有关的一切都在加速。那2018又会在此基础上塑造怎样的格局呢?哪些事件成为了AI发展的关键变量,中国AI又面临什么样的红利?
 
近期我就此话题接受了量子位专访,谈了我对2017年AI宏观发展的看法,以及对后续AI竞争格局的判断。
 
以下是专访的主要内容:
 
最大变量
 
如果你问我2017年关于AI印象最深的一件事,我会毫不犹豫回答你:一定是7月国务院印发的《新一代人工智能发展规划》,......
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2018年01月03日 15:31

硅谷公司做不了中国市场的角斗士

硅谷公司做不了中国市场的角斗士
这是2017年底,Bloomberg主持人Emily Chang对我访谈节目的一部分。美国媒体似乎最在乎的问题是:美国科技公司能否在中国得到成功。希望这次解释清楚了。
 
许多人把公司间的竞争比作角斗场里的角斗士,恐怕硅谷的公司做不了角斗士,他们会在中国市场上被打败。那些在中国出现的新公司,他们从一个充满竞争的环境中诞生,要比美国的产品更加易用。
 
美国科技公司需要意识到,中国的代替品非常强,以自我为中心的态度会使任何一家美国公司在中国受挫。我觉得微信比Facebook Messenger好得多,淘宝和天猫比eBay更好,和亚马逊不相上下。
 
Em......
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2017年12月19日 13:51

AI白皮书:2018年中国在AI领域地位更明显

AI白皮书:2018年中国在AI领域地位更明显
这篇文章来自一份关于中国人工智能产业的最新白皮书。该白皮书由美国欧亚集团编制,创新工场受邀提供部分资料,上周发布。
 
欧亚集团(Eurasia Group)是全球最大的智库之一,长期关注政治趋势、商业影响、金融市场和境外投资形势的分析,客户包括大型投资银行、机构投资者、政府部门和各行业的跨国公司。
 
“如果说2017年是人工智能在中国引起骚动的一年,那么2018年将成为中国在人工智能领域竞争地位越来越明显的一年。”
 
比如,人工智能迅速成为中国创业公司最热门的领域,从2012年到2017年第三季度,投资人共向200多家人工智能公司注......
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2017年12月15日 09:32

未来独角兽公司的关键何在

AI很火,但要警惕不少公司很机灵地把AI概念加到自己的公司。我认为站在这个所谓的风口,要有识别力和眼光,“个别公司泡沫是有的,长期的浪潮一定是在的。” 
 
2015年后,当下火热的AI也重新进入大家的视野。从成立创新工场人工智能工程院,到投资人脸识别Face++等多个人工智能项目,再到亮相综艺节目畅谈人工智能对人类职业分工的重新洗牌,探访创新工场投资的人脸识别项目……确实感觉自己还是挺忙的。
 
本周,我参加了由《中国企业家》杂志主办,一汽-大众奥迪作为首席战略合作伙伴的2017(第十六届)中国企业领袖年会,想向大家展示自己对人工智能......
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2017年12月13日 10:50

OMO的最终状态是商场、工厂、驾驶、物流都无人化

"未来10年,所有线下生意会100%线上化。"


李开复认为,互联网对实体经济的影响,经历了纯线下时代、电商时代、O2O时代,正在逐步深化。未来OMO的新商业浪潮将推动线下生意在10年内完成线上线下一体化。

在交通出行、新零售、教育、B2B等领域,OMO正在发生。比如,“当未来汽车越来越聪明,它可以告诉周围的车轮胎爆胎了,‘你们躲开一点’。”

四个要素促成了“OMO”时代的到来:移动支付的普及;线上+线下成了流量获取的新趋势;真实物理世界的数据化以及AI推动出行、零售、教育、生产等领域的全面自动化。  

李开复认为,中国在OMO创业中存在巨大的......

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2017年12月12日 09:27

北美AI巨头也有“派系”斗争

北美AI巨头也有“派系”斗争
上个月,李开复受邀前往北美,参与了一系列AI相关活动。他在MIT分享了来自中国的AI进展,还与“AI三巨头”——Hinton、LeCun和Bengio,进行了面对面交流。
 
他也看到了Google、Facebook和微软在AI人才组织和发展中,遭遇的竞争和挑战。
 
回国后,李开复向AI自媒体量子位的读者口述了自己的北美见闻。
 
各位读者朋友们:
 
你们好!
 
这一次去北美,最核心的议程是参加MIT计算机科学与人工智能实验室(CSAIL)和数字经济中心(IDE)主办的AI会议......
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2017年12月06日 10:28

警惕人工智能革命演变成科技“军备竞赛”

金融时报专栏​

本周,来自全球各地的行业领袖聚集在中国乌镇,参加世界互联网大会。加强人工智能领域的全球合作,以及应对人工智能给社会带来的挑战,是目前两项重要的应时之需。

第一,因兼具多种结构性优势,中国已迅速崛起为人工智能领域的全球领袖。

这些优势包括:庞大的高价值数据库(人工智能应用的关键);实力渐长的企业和研究所输出的大量顶尖人工智能科学家;趋于完善且极度活跃的科技创新环境;以及通过国家扶持和强大资金后盾来推动人工智能发展的切实意愿。

我预期中美将共同引领人工智能革命——这件事本身就是一个具有相当地缘政治重要性的新发展,在此过程中也需要其它国际参与者以......

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2017年11月30日 13:37

若你没打扰任何人,那你可能根本没做什么重要的事

若你没打扰任何人,那你可能根本没做什么重要的事
越是成就非凡,往往越容易打扰到你周围的世界。
 
 
无论你做什么,你都会打扰某些人,而这可能会是一件好事情。让我来告诉你偶尔当一个「混蛋」的优点吧。
 
法则1:有意义的事要比远远比别人的感受重要
 
成功人士有时令人感觉像个混蛋的原因之一,是因为他们深知这世上有意义的事要比远远比别人的感受重要。
 
 
这是一个不幸的事实。我们受到的教育都教我们要做好人做好事。做好人是安全的。这是维持现状的一种出色的做法。一个好人会意识到什么事......
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2017年11月24日 14:42

9个有关创业的弥天大谎

9个有关创业的弥天大谎
在创业这条路上,一边是荆棘,一边是鲜花。我们听了太多创业成功故事。今天的文章是由10位企业家分享的,那些最常听到的有关创业的谎言。
 
当企业家很是风光
 
“有关创业的最大谎言或误解就是当你处于初创阶段时就称自己为CEO。对于这种人,我称之为‘创业爱好者’而非真正创业者。他们想要的不是这份工作,而是这份工作带给他们的光环。相比朝九晚五的工作,当一名创业者难多了:你得吃,得睡,还得有梦想,疲倦虚弱之辈可胜任不了。”
 
你所需要的不过是好点子
 
“......
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2017年11月24日 14:12

OMO将引发中国经济新风暴

OMO将引发中国经济新风暴
“未来世界即将迎来‘OMO’(Online-Merge-Offline线上与线下融合)的时代,而中国的发展速度相当惊人,将有望在全球范围内首先实现OMO。”
 
11月22日,我在“经济学人”(The Economist)杂志的 The World in 2018 特辑发表专栏文章,结合出行、零售、教育等领域,描述了OMO给生活带来的改变。
 
在过去三年,移动支付在中国掀起了一场巨大的风暴,培育了摩拜、滴滴、美团等公司。之后,人工智能技术赋能的传感器、计算机视觉感知逐步穿透实体世界,将把汽车、商店、商场、诊所和学校等现实世界的场景和行为实时数据化,自此,数据世界和实体世界将......
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2017年11月23日 14:39

未来人类将从事的21种奇怪工作

未来人类将从事的21种奇怪工作
根据牛津大学的一项研究,在未来的十年内,近一半的美国工作岗位将被机器人取代。这种情况在其他国家也不乐观。
 
所以我每一篇谈论AI的文章,或每一次关于AI的演讲结束后,都会有朋友问:开复,我们怎么办,该做些什么,学些什么?
 
 
但是希望尚存。商业咨询集团高知特在其出版的《机器无所不能时我们怎么办》一书中预测,受到新技术的直接影响,未来将产生2100万份新工作。为避免恐慌,更好应对未来,该集团提出在未来几年后会出现的21种新工作。
 
这些来自人力资源部门的职位描述基于对未来的设想,其中一些工作需要......
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2017年11月21日 11:36

卫哲:年轻人是为什么留在公司的?

卫哲:年轻人是为什么留在公司的?
按:分享卫哲的一篇关于招聘的思考,里面的观点我很赞同。其实不仅仅是年轻人,所有年龄段的员工,都需要薪水之外的关注。以下是卫哲的思考:
文 | 卫哲
 
我们常常说到新员工招聘,新员工的主力,已经是95后了。在很多公司90后都已经当官了,有的已经是主管甚至经理。
 
所以,在做招聘的时候我们要了解一下,95后、90后、80后有什么不一样?
 
95后有2个特别重要的特点:我把它叫做95后是中国「小康1.0」和「独生子女2.0」。
 
什么是「小康1.0」?
 
2005、200......
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2017年11月17日 17:38

6个技巧帮你快速听出“画外音”

6个技巧帮你快速听出“画外音”
 
Q:我在实际生活中常常会感到与人交往中的无力,因为不知道别人在想些什么,不知该如何与别人进行有效的交流,如何让自己了解别人的想法。我感觉自己有时候反应很慢,听不出别人的“画外音”。该怎么办?
 
开复:“听不出别人的话里有话”不算是反应慢,而是和你的阅历不够有关。很多人都曾就有过这种经历,解决办法就是按其表面意思领会,别管话中有什么话。你说自己在与人交往时想要了解对方、有效沟通,我可以给你几个建议:
 
1.三个训练自己与人有效交流的好方法就是:“练习”、“练习”、“练习......
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2017年11月16日 13:22

如果CEO不够偏执,根本做不成百亿级公司

如果CEO不够偏执,根本做不成百亿级公司
一家公司能不能成为百亿级的公司,最关键的就是公司的CEO,如果他如果不够偏执、自信和强大,他根本做不成百亿级美元公司的。
 
我们曾在硅谷参观了各个伟大的公司,包括Google、特斯拉、Facebook等等。但最让大家惊讶的公司倒不是这几家公司,反而是看起来貌似只是做了一个网站的公司,但估值很高的公司,这家公司就是Airbnb。
 
一、情怀是驱动发展的法宝
 
我们之前并没有想到要去Airbnb,Airbnb虽然是一个伟大公司,但在很多人看来它不就是做了一个网站,赶上了合适的时间,我要是那个时候也能做一个Airbnb出来。但当我们这次从Airbnb参......
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2017年11月10日 16:22

雷军:拼命工作,克制贪婪,是世界上最笨也是最高明的办法

雷军:拼命工作,克制贪婪,是世界上最笨也是最高明的办法
 
按:今天推荐一篇雷军今年11月初在小米投资年会上的讲话,大道至朴,宜室宜家。请仔细阅读,留出一点时间思考。
 
1.创业并不光鲜,唯有拼命工作
 
可能很多人在创业之前,很喜欢成功创业者的那种感受。媒体宣传的成功创业者是什么样子?事业很成功,又是豪宅又是名车,今天买飞机明天买游艇,出席各种光鲜的场合。当然,不乏个别成功的创业者,的确过上了幸福的生活。反正按这个标签,毫无疑问,我是个失败的创业者,因为我是劳模。
 
别人讲我是劳模的时候,我都觉得很愧疚,对不起大家,我做了一个错误的示范。可是有......
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2017年11月08日 16:05

不知如何跟上司沟通?教你五个小技巧

不知如何跟上司沟通?教你五个小技巧
有位朋友问:开复老师,我在某集团下属子公司上班,但总公司看不到我的工作业绩。我该怎么办?
 
开复:你要主动沟通。
 
又问:我每周都会给总公司提交一份工作表,但是有时候需要加班,甚至周六和周日还要去子公司。我现在要怎么做才能让总公司知道我的努力呢?
 
开复:现代企业更重视的是你的工作成果,而不是你在某项任务上花费了多少时间。所以,你首先需要让总公司了解的应该是你的具体工作成果,而不是周六和周日的加班。让公司了解你的工作成果,我有以下建议:
 
 
1.改变观念。请把个......
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2017年11月08日 09:30

这五个原因将导致中国AI赶超美国

这五个原因将导致中国AI赶超美国
在人工智能领域,全世界都在讨论并等待一个现状到来:中国AI崛起,在不远的未来将超越美国。
 
上个月,《麻省理工科技评论》发表专题文章,讨论“中国人工智能的崛起”。不久前,谷歌Alphabet集团公司董事长Eric Schmidt发出警告,中国将消灭美国一项关键优势,在2030年主导人工智能技术发展。今年2月,《纽约时报》的一篇文章也表达了类似的观点。
 
中国的人工智能真的能超越美国吗?超越需要满足哪些条件?会在哪些具体领域超越?
 
11月初我受邀出席MIT麻省理工学院“人工智能与未来工作”峰会,针对这一话题发表了主题演讲。......
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2017年11月07日 13:51

创新工场汪华:OMO时代,下一个巨头会是谁?

创新工场汪华:OMO时代,下一个巨头会是谁?
按:
 
很多创业者会私下里问我,开复老师,互联网下半场怎么玩?现在流量太贵了,好流量从哪里找?帮我介绍几个运营大牛吧,帮我搞定流量的事。
 
对这几个问题,创新工场一直有自己独立的思考。下半场?早着呢。流量太贵?那是因为你只看到古老路径。想靠招人解决难题?求人不如求己,作为CEO,你自己要先看清局面。
 
今天跟大家分享我场(厂)创始管理合伙人汪华的分享:OMO时代,谁是下一个领跑者?
 
文 | 汪华
 
很多人说,中国互联网已经进入下半场,人口红利消失,留......
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2017年11月02日 09:33

人工智能时代的智慧交通

人工智能时代的智慧交通
10月28日,在“未来论坛”颁奖典礼暨年会上,作为未来论坛理事,我就未来智慧交通做了主题演讲。在我看来,未来交通最大的阻碍就是人类,而无人驾驶将打破这一点。
 
如果智慧交通能把人的因素剔除出去,可增加安全度,让整个交通变得更有预测性。因为大部分交通事故产生的原因在于人,人会有情绪,会走神,或者反应不够快,会犯错。
 
谷歌曾经做过一个实验,让20多个员工把自动驾驶汽车开回家,员工被劝告要坐在驾驶位上,随时准备处理可能出现的危险情况。
 
但谷歌发现,员工几乎很少听从这个忠告,他们100%放心地将驾驶操作交给汽车,自......
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2017年10月25日 14:48

祝你们有各种不顺 | 兄弟会毕业典礼演讲

祝你们有各种不顺 | 兄弟会毕业典礼演讲
秋天的慕田峪长城脚下,蓝天白云,红染砖墙。上周末,31位创业公司创始人们,在这里完成“毕业典礼”。
 
 
这是创新工场兄弟会第三期的结业仪式。兄弟们在4月以打棒球开始课程,经历6月沙漠徒步、8月湿身之夜考验,10月在长城前完成小学毕业典礼。
 
这次横跨6个月4个周末的集体活动,我和创新工场合伙人及高管全程陪同,并邀请了强大的外部嘉宾阵容做分享,如今日资本徐新、瓜子二手车杨浩涌、创世伙伴周炜、易到周航、金沙江创投朱啸虎、摩拜王晓峰、米未马东等。31位兄弟同吃同住同玩,朝夕相处,结下了浓浓的兄弟情谊。
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